Уважаемые коллеги!

   Общероссийский Профсоюз образования напоминает, что изменение федерального законодательства, связанное с разграничением полномочий по регулированию вопросов оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, и передача полномочий по установлению систем оплаты труда на уровень органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и организаций привели к разрушению единых принципов формирования порядка и условий оплаты труда преобладающей части педагогических работников; к значительной неоправданной межрегиональной дифференциации фиксированных размеров ставок заработной платы (должностных окладов) работников, выполняющих одну и ту же трудовую функцию; игнорированию норм федерального законодательства в отношении педагогических работников, оплата труда которых должна осуществляться на основе ставок заработной платы с учетом норм часов педагогической работы за ставку заработной платы; резкому снижению в структуре заработной платы постоянной ее части в виде ставок заработной платы (должностных окладов); необоснованному увеличению в структуре заработной платы работников 2 стимулирующих выплат, не всегда связанных с исполнением основных должностных обязанностей.

ПИСЬМО Информация Общероссийского Профсоюза образования о ходе подготовки предложений по установлению единых требований к оплате труда педагогических работников

Информация о реализации в 2020 году Указов Президента Российской Федерации от 2012 года в части достижения целевых показателей повышения заработной платы отдельных категорий педагогических работников ( кроме ППС)