Уважаемые коллеги!

В дополнение к письму ЦС Профсоюза от 27 декабря 2016 г. № 610 направляем для руководства в работе Комментарий к Единым рекомендациям по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2017 год, утвержденным Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений 23 декабря 2016 г., протокол № 11 (далее – Единые рекомендации), подготовленный в соответствии с пунктом 5.16. Плана работы Центрального Совета Общероссийского Профсоюза образования на I полугодие 2017 года.

 Приложение: на 28 листах.

Письмо

Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2017 год разработаны Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений в соответствии со статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации в целях обеспечения единых подходов к регулированию заработной платы работников организаций бюджетной сферы.

2.  Настоящие рекомендации учитываются Правительством Российской Федерации, органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления при определении объемов финансового обеспечения деятельности государственных и муниципальных учреждений и разработке законов и иных нормативных правовых актов по оплате труда работников указанных учреждений.

В связи с тем, что в амурский областной комитет профсоюза работников народного образования и науки участились обращения от педагогических работников образовательных организаций по вопросу требований работодателей о получении профильного образования со ссылкой на приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 года № 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования».

В помощь руководителям образовательных организаций и педагогическим работникам направляем письма Меркуловой Галины Ивановны, Председателя Общероссийского Профсоюза образования региональным (межрегиональным) организациям Профсоюза, Сергею Сергеевичу Кравцову, руководителю Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки и ответ Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки Меркуловой Галине Ивановне, Председателю Общероссийского Профсоюза образования.

«Учительская газета», №20 от 17 мая 2016 года, Ваш адвокат 

УЧИТЕЛЬСКАЯ ГАЗЕТА № 52 29 декабря 2015 года

Информационное письмо ЦС Профсоюза

Письмо ЦС Профсоюза к руководителю ФС по надзору в сфере образования и науки С.С. Кравцову

Ответное письмо ФС по надзору в сфере образования и науки в ЦС Профсоюза

Министерством образования и науки Российской Федерации и Общероссийским Профсоюзом образования в связи с многочисленными обращениями учителей по фактам принуждения их к составлению отчётной документации, не связанной с их непосредственными должностными обязанностями, в органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие государственное управление в сфере образования, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие переданные Российской Федерацией полномочия в сфере образования, а также в региональные (межрегиональные) организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации подготовлены рекомендации по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей   (письмо от 16 мая 2016 г. № НТ-604/08/269).

Направляем указанные рекомендации для руководства в работе и доведения их до сведения территориальных организаций Профсоюза.

Приложение: на 7 листах.

Заместитель Председателя Профсоюза                                   Т.В.Куприянова

Скачать документ

1. Порядок предоставления педагогическим работникам длительного отпуска сроком до одного года устанавливает правила и условия предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года (далее соответственно - длительный отпуск, организация, Порядок).

2. Педагогические работники, замещающие должности, поименованные в разделе I номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. N 678 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 33, ст. 4381) (далее соответственно - педагогические работники, Номенклатура), имеют право на длительный отпуск не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы <*>.

Приказ Министерства Образования и науки РФ от 31 мая 2016 г. N 644

Министерством образования и науки Российской Федерации и Общероссийским Профсоюзом образования в связи с многочисленными обращениями учителей по фактам принуждения их к составлению отчётной документации, не связанной с их непосредственными должностными обязанностями, в органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие государственное управление в сфере образования, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие переданные Российской Федерацией полномочия в сфере образования, а также в региональные (межрегиональные) организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации подготовлены рекомендации по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей   (письмо от 16 мая 2016 г. № НТ-604/08/269).

Направляем указанные рекомендации для руководства в работе и доведения их до сведения территориальных организаций Профсоюза.

Приложение: на 7 листах.

Заместитель Председателя Профсоюза                                   Т.В.Куприянова

Скачать сопроводительное письмо

Уважаемые коллеги!

Настоящий информационно-методический бюллетень подготовлен в связи с изменениями, внесенными в СанПиН 2.4.2.2821-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения, содержания в общеобразовательных организациях" в части наполняемости классов.

Изменения № 3 внесены постановлением Главного государственного санитарного врача  Российской Федерации Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 24.11.2015 № 81  в СанПиН 2.4.2.2821-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения, содержания в общеобразовательных организациях", утвержденные постановлением от 29 декабря 2010 г. № 189 (далее – СанПиН 2.4.2.2821-10).

Сборник содержит извлечения из нормативных правовых актов, в том числе из СанПиН 2.4.2.2821-10   в части новых требований, предусмотренных в Изменениях № 3 к наполняемости классов, основанных на конкретной  с норме площади на одного обучающегося, на соблюдении требований к расстановке мебели в учебных помещениях, требований к  оборудованию общеобразовательных организаций, к естественному и искусственному освещению.

Сборник содержит также комментарии к изменениям № 3 СанПиН 2.4.2.2821-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения, содержания в общеобразовательных организациях".

Считаем, что материалы сборника будут полезны для практического их применения.

Уважаемые коллеги!

На сайте Общероссийского Профсоюза образования сообщалось о проведении  15 декабря 2015 г. Департаментом государственной политики в сфере общего образования Министерства образования и науки Российской Федерации заседания круглого стола на тему правового регулирования рабочего времени педагогических работников, в котором принимали участие представители Федеральной службы по труду и занятости, Департамента образования города Москвы, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, Всероссийского совета директоров школ, различных общественных организаций.

в рубрике «Деятельность» по теме «Рабочее время» на сайте http://www. eseur.ru.

Следует отметить, что, несмотря на принятые Минобрнауки России нормативные правовые акты и дополнительные разъяснения к ним по вопросам регулирования рабочего времени педагогических работников, а также широко распространяемые  Общероссийским Профсоюзом образования информационные материалы, комментарии, в том числе размещаемые на сайте Профсоюза для свободного с ними ознакомления, эта тема, в особенности касающаяся рабочего времени учителей, продолжает обсуждаться на страницах «Учительской газеты», «УГ Москва», «Российской газеты», на различных сайтах и форумах в сети «Интернет».

Скачать Письмо

Комментарий Российской газеты

Обращаем Ваше внимание на то, что при подготовке приказа № 661н 

и его согласовании не были учтены замечания ЦС Профсоюза, направленные на уточнение отдельных его положений для исключения неоднозначного их толкования, на совершенствование юридической техники и формы нормативного правового акта, практическое применение которого будет значительно затруднено из-за сложности изложения и громоздкости абзацев, отсутствия их цифровых или буквенных обозначений, которые более удобны  при ссылках на установленные в них положения и  нормы. Приказы  № 1005н и № 558н с Профсоюзом не согласовывались.

Скачать архив с документами

"Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2016 года в сумме 6 204 рублей в месяц.".

Скачать документ